En tant que soci t de voyage la plus importante du monde W Hotels offre des possibilit s de carri re in gal es et une culture qui permet aux associ s de r ussir leur parcours personnel. W Montr al situ 901 Rue du Square-Victoria Montreal QC H2Z1R1 est en train Commis d barrasseur Temps partiel R sum des fonctions Fournir une pr sentation professionnelle courtoise et efficace du service de restauration tous les invit s. Nettoyer et faire la mise en place des tables pendant les p riodes creuses et effectuer d autres t ches li es au service alimentaire y compris le nettoyage g n ral et la mise en place. Servir l eau le pain et le caf et saluer les invit s par leur nom chaque fois que possible au cours du service de repas. Empiler les plateaux correctement pour un d chargement efficace pour l intendance et veiller ce que les normes de s curit appropri es soient respect es en tout temps. Effectuer toutes les t ches de fermeture y compris le stockage de tous les biens r utilisables le d compte des marchandises nettoyer tout l quipement et toutes les zones remettre l quipement aux endroits appropri s verrouiller les r frig rateurs les articles de reconstitution teindre les lumi res verrouiller les portes et compl ter la liste de pointage de nettoyage quotidien. Faire la mise en place stocker et entretenir les zones de travail. V rifier la propret et la pr sentation de la porcelaine de la verrerie et de l argenterie avant utilisation. Maintenir la propret des zones de travail tout au long de la journ e mettre en pratique les proc dures nettoyer au fur et mesure et utiliser le nettoyage de fa on respecter les normes de sant et de s curit . Suivre et appliquer toutes les politiques et proc dures de s curit de la cha ne rapporter les accidents les blessures et toutes les conditions de travail consid r es comme tant dangereuses suivre les formations et obtenir les certifications requises en mati re de s curit . S assurer de porter un uniforme de travail propre et complet avoir une apparence soign e et professionnelle en tout temps sur les lieux de travail respecter la confidentialit dans la diffusion d informations propres la banni re et ou l h tel et prot ger tous les biens de la compagnie. Accueillir et saluer tous les clients en respectant les normes de l entreprise. Parler aux autres en utilisant un langage clair appropri et professionnel et r pondre au t l phone en utilisant l tiquette appropri e. D velopper des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs s unir et s entraider afin d atteindre les buts communs couter et r pondre de fa on appropri e aux probl mes des autres employ s. Assurer le respect des exigences et des standards de qualit . Lire et v rifier visuellement l information sur diff rents formats (les petits caract res par exemple). Se tenir debout assis ou marcher pendant une p riode prolong e ou pour un quart de travail complet. D placer soulever porter pousser tirer et placer des objets pesant jusqu 50 livres (22 7 kg) sans assistance. Saisir faire tourner et manipuler des objets de taille et de poids diff rents n cessitant une excellente motricit et coordination il-main. Se d placer sur des surfaces en pente non planes ou glissantes ainsi que dans des escaliers ou sur des rampes d acc s. Atteindre les objets au-dessus de la t te et au-dessous des genoux y compris se plier faire des rotations du corps tirer et se baisser. Effectuer toutes les autres t ches demand es par les responsables et qui correspondent au poste. Postulez ce poste veuillez utiliser ce lien s marriott.taleo.net careersection 2 jobdetail.ftl job 18002N0U& lang fr_FR Chattez engagez-vous et suivez-nous sur des r seaux sociaux. s www.facebook.com marriottjobsandcareers www.twitter.com marriottcareers www.linkedin.com company marriott-international www.instagram.com marriottcareers (at)lifeatmarriott on Snapchat W Hotels est une entreprise qui s engage en faveur de l galit professionnelle qui veut donner chacun sa chance et qui favorise une culture inclusive . Avis aux candidats W Montr al prend au s rieux sa responsabilit en vertu de la l gislation provinciale applicable et elle assurera d accommoder les candidats ayant besoin d adaptation. Si vous avez besoin d accommodement dans le cadre du pr sent affichage de postes ou de votre demande en ligne veuillez nous joindre au 905-366-5227 ou par courriel au CanadaApplicationAccommodation(at)marriott.co mafin qu un membre de notre quipe des ressources humaines puisse r pondre votre demande. Prenez note que ce num ro de t l phone et cette adresse de courriel ne sont destin s qu aux personnes n cessitant des mesures d accommodement pour postuler sur un emploi
Category: Employment & Jobs
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